职场潜规则：从能力到利益的标准路径！

2016-12-25 Q帝 职场潜规则

很多初入职场的朋友，都有怀才不遇的感觉，觉得自己的能力不被重视，也没有利益可言，混一天算一天，不是抱怨，就是郁闷，其实大家想当然的认为，能力就应该和利益直接挂钩，其实这是最最错误的，因为，从能力到利益中间还有三步，很多人脑子里并不清楚。 1、先能力后责任 先打造适合自己的组织阶段当下最需要的能力。组织现阶段初创阶段，需要营销人才，你就多掌握业务知识，对组织拓展做出贡献，如果是发展阶段，内部管理需求大，你就不断调整自己出谋划策的能力解决领导难题，不断地调整自己。 跟随刘邦的曹参，就是一开始最需要打仗的时候，自己做冲锋陷阵，后来和平时期到来，就为刘邦管理地...

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标签: 标准的职场流程 职场利益流程

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