职场困惑:如何才能越级汇报?

2020-2-4 Q帝 权谋分享

【求助】老师,我有一事想请教。我们单位新来一大领导,我做了一个材料想直接跟他汇报,跳过我的正职,我目前是副职,有什么好办法既让大领导知道是我做的材料,同时不用让正职觉得我跳过他直接汇报。 【回复】如果你的正职权力明敏感度强。你这种情况只能,暗度陈仓,向正职人请求汇报某些其他东西给大领导,正式去汇报的时候顺便汇报你这个材料。  

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权谋教育:管好孩子不亚于管好一家企业!

2020-2-3 Q帝 权谋分享

孩子是最好的投资,几乎所有中上层人都明确了这认知,所以才有了再穷不能穷教育,再苦不能苦孩子的经典名言,大家对学区房,对各类培训统统的趋之若鹜,生怕孩子输在起跑线在,尤其是中产对孩子的教育更加的焦虑,而底层现在却走了相反的道路,读书无用论;毕业即失业;学好数理化,不如有个好爸爸。尽管大家都在不同程度的认知教育,但是却自己没有用心给孩子教育,几乎上都是把教育的责任推给学校,推给社会,推给孩子的自身努力。其实管理好孩子,真的是个大学问,不亚于管理好一家企业的难度,企业做好了,下半辈子财务自由,但是孩子培养好了,下半辈子万事无忧。 为什么不能够把教育推给别人,必须做家长的要亲自抓,核心的...

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标签: 权谋管理 孩子教育 儿童管理

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权谋角度谈谈“道”!——道再也不神秘

2020-2-2 Q帝 权谋分享

道,现在被人为的搞复杂了,搞的神乎其神,其实我们想搞明白一个东西就必须从本意入手,道就是道路。就是我们普通意义的道路。一旦知道道路,我们就能够真的明白道的哲学含义了。 1、确立目标 老师能推荐一本书吗?这问题没法回答。你需要什么书,你喜欢什么类型的书,你看过什么书,你能不能买到这本书,我认为好的不一定对你就好。你自己都不知道要什么,没有明确的目标别人怎么帮你?这个和走路一样,你不知道自己去哪里,也就没有路。路是用来到达自己的目的地的。没有目标,就无所谓道。不知道方向,没人能够帮得了你。 2、选择道路 有的目标,比如去北京。这时候就需要选择...

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小故事大道理:职场玩的都是暗算,很多人死都不知道怎么死的!

2020-2-1 Q帝 权谋分享

先让大家看了段子:“一天某教育局领导去学校视察,随手点燃了手里的香烟,忽然小明站起来告诉领导,学校禁止吸烟,领导立刻笑着说,我非常喜欢别人批评我的错误。三天后,小明就受到处罚,原因为大声喧哗。”很多人看完笑笑就过了,其实这个段子在历史上,职场上,官场上反复出现,因为这个蕴含着权力的最基本的原理:领导报复人,玩的都是暗算!其根本有三大原因: 1、指出领导错误,首先掂量自己的分量 不是领导没有错,也不是不能够指出,而是做这件事情之前,首先是,掂量自己的分量,看看有没有资格指出,领导最讨厌多管闲事,职场讲究的是不在其位不谋其政,职场有着严格的权力边界。其次看对自己的好处,...

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标签: 权力斗争 权力边界 权力暗算

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通鉴智慧:面对领导询问,一问三不知,该如何自保?

2020-1-31 Q帝 权谋分享

【出处】《资治通鉴》第14卷 汉纪6 【原文】释之从行,登虎圈,上问上林尉诸禽兽簿。十馀问,尉左右视,尽不能对。虎圈啬夫从旁代尉对。上所问禽兽簿甚悉,欲以观其能;口对响应,无穷者。帝曰:“吏不当若是邪!尉无赖!”乃诏释之拜啬夫为上林令。释之久之前,曰:“陛下以绛侯周勃何如人也?”上曰:“长者也。”又复问:“东阳侯张相如何如人也?”上复曰:“长者。”释之曰:“夫绛侯、东阳侯称为长者,此两人言事曾不能出口,岂效此啬夫喋喋利口捷给哉!且秦以任刀笔之吏,争以亟疾苛察相高。其敝,徒文具而无实,不闻其过,陵迟至于土崩。今陛下以啬夫口辨而超迁之,臣恐天下随风而靡,争为口辨而无其实。夫下之化上,...

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职场困惑:任何时候不谈论职场政治,要有傻白甜的人设!

2020-1-30 Q帝 权谋分享

【困惑】仰慕您许久了,最近遇到一个问题,我有同事突然问我,咱们公司内部同事之间是不是有小帮派呢?这个问题我该如何处理呢?还有就是我们因为是事业单位,时间比较多,中午吃完饭几个人老发起邀请出去溜溜,说白了就是出去交流单位信息。我之前一般都参加,我以后是否尽量少参加呢? 麻烦老师帮忙分析一下,非常感谢,学生感激不尽! 【解析】每个职场人,除了工作本身之外,都要面临职场政治这个问题。这个无法逃避,只能坦然面对,涉入的深了,让人认为圆滑世故,涉入的浅了,让周围人排除在外,这个必须有个度。题主就问出了职场的三个基本政治问题: 1、职场帮派问题 职场会因为各种爱好...

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标签: 职场主要矛盾 职场次要矛盾 职场帮派

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职场困惑:不懂游戏规则就等着抑郁吧,每个阶层拼都不一样?

2020-1-29 Q帝 权谋分享

【困惑】我朋友在医院药房工作,药房里大多数是领导家属或者关系户,都已形成了一个利益集团(与医药代表等),朋友自己想融进圈子,但人家觉得他没关系没资源不愿带他玩,把他当成外人,时时刻刻像防贼一样,表面上对我朋友客客气气,一转身又指指点点、风言风语,搞的我朋友在药房里很难受。朋友想打破这种困局,不知该怎么办? 而且,想调到其他部门,但由于专业限制,又调不走,只能在药房哪个环境呆着,感觉很压抑。人家都不带他玩,背后还各种说他不合群不正常等等,给我朋友带来了很大的困扰,都有点抑郁症症状了。肯请老师指点,如何化解? 【解析】不管你承认不承认,这个社会是分阶层的,如果不懂相应的游戏规则或是用...

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职场错误价值观:你自认为的五点对的事情,恰恰阻碍你升职加薪!

2020-1-28 Q帝 权谋分享

职场上的价值逻辑和我们的社会价值逻辑不一样,很多人自认为的正确的社会观念,其实在职场上基本上吃不开,经过权谋网的归纳总结,一共有这么五条错误思想,可以说,如果转变了,就能够快速的在职场升职加薪: 1、从道不从君 可以这么说,这个社会任何组织的领导,开明的很少,大多没有什么胸怀,能够包容下属的领导屈指可数,所以,那些为了自己认为对的事情,而和领导产生冲突,几乎是没有好下场的,你认为这样为组织好,为大家好,但是,领导的雅量你考虑过嘛?职场最为讲究的就是唯命是从。 2、为人不为己 可能是从小接受“孔融让梨”的故事洗脑,我们中华民族都已谦虚为美德...

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资治通鉴权术研究:为什么做下属的都喜欢报喜不报忧?

2020-1-27 Q帝 权谋分享

【出处】《资治通鉴》第185卷 唐纪 1 【原文】有宫人白萧后曰:“外间人人欲反。”后曰:“任汝奏之。”宫人言于帝,帝大怒,以为非所宜言,斩之。其后宫人复白后,后曰:“天下事一朝至此,无可救者,何用言之!徒令帝忧耳!”自是无复言者。 【译文】有一位宫女告诉萧后:“外面人人想造反。”萧后说:“由你去报告吧。”宫女便对炀帝说了,炀帝很生气,认为这不是宫女该过问的事,杀了这个宫女。后来又有人对萧后说起,萧后说:“天下局面到了今天这个地步,没法挽救了,不用说了,免得白让皇上担心!”从此以后,再也没人说起外面的情况。 【解析】权术大多时候都是上下级之间,一方喜欢,另一方不喜欢。但是“报...

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权谋角度看喜剧之王的变化——男人的三个阶段!

2020-1-23 Q帝 权谋分享

周星驰自从《功夫》之后再无好作品,而且他导演的《新喜剧之王》直接扑街,这背后,周星驰没有变,而变的是他的观众,他的观众长大了,走到了中年,每个群体有每个群体的喜乐方式。男人其实有三个阶段: 1、相信奋斗阶段 每个人刚刚走向社会,相信自己可以像在学校一样,只要自己坚持,依靠自己的努力,就可以相信自己能够成功。所以都喜欢看小人物的逆袭,在逆袭中的各种坚持努力和最终的成功。小人物的逆袭是初入社会年龄段的人的乐趣所在。所以大家喜欢周星驰,其实就是相信奋斗,小人物的悲喜。 2、幻象机遇阶段 但是在职场走了十年之后,就发现,依靠自己的努力,想成功比登天还难,...

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