权谋杂谈:不给别人活路,就是给自己铺设死路!

2021-12-16 Q帝 权谋分享

近日一女子,实名举报其前婆婆夏某某是农发行河南周口太康县支行员工,常年不上班吃空饷,他们家在多地有8套房产,9间商铺,四辆汽车,吃穿用度等全部都是名牌,巨额财产来源不明,引发热议。舆论大多关注他的前夫家的财产状况是否违规,我们从权谋角度来分析,能够看出来,这个女子犯了三大错误: 1、无法融入高资产家庭 女孩子能嫁入这样的高净值资产的家庭,本身就是一种好的运气,谁不希望自己的夫家有钱有势?但是,婆媳矛盾一直都是客观存在的社会现象,无法消除,这时候,我们就要有一种打工的心态,进入一个高收入的公司,就要学会对领导的各种乖戾脾气予以容忍,正如著名相声大师郭德纲说的,你赚的高薪里面,有一部分...

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标签: 围城必阙 狗起跳墙 逼入死角

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权谋杂谈:秦国的强大引起赵楚齐的担忧,商鞅:五大战略应对冷战

2021-12-14 Q帝 权谋分享

因为秦国的崛起,挤压里别人的生存空间,邻国不能不打,用来消除潜在威胁;但是因为彼此实力相当,又不能直接出手,避免两败俱伤,还可能让渔人得利。秦国的强大引起了赵国,楚国,齐国的担忧,于是召开了第一届的民主大会,准备在手段上让秦国屈服,因此,这标志着新冷战时期的到来。 秦孝公招来商鞅一起吃饭,边喝边询问对策,商鞅说,根据咱们多年的历史经验,这种政治对抗的阶段,我们必须拿出五大战略才能应对。商鞅自己吃了一颗花生米,直接说道: 1、文化上,加强意识形态 堡垒都是从内部攻破的,在对抗阶段,必须加强意识形态,剔除汉奸。必须把秦朝的创业历史,辉煌过去不断的强调,激发...

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标签: 新冷战时期 冷战时期的战略 新时代战略

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职场困惑:成功的人,并非都有成功的经验给下一代!

2021-12-13 Q帝 权谋分享

【困惑】老师你常说,家学传承,为什么还有富不过三代,君子之泽五世而斩? 【解析】这个问题看似矛盾对立,其实是不了解这背后的规律,因为这背后有三大问题: 1、成功不仅是经验 一个人成功有时代的原因,有运气的原因,还有自身经验的原因。这个就需要我们通过大量的实践,阅读,反思,提炼出真正有效的经验。但是因为很多人的偶然的因素占多数,无法准确认知自己的成功所在,所以,也就不存在正确经验传承的问题。举个简单的例子,电梯里几个人,一个做俯卧升,一个跑着步,一个站着不动,都上了顶层,但是每个人反思却不一样,其实最本质的就是做了电梯。比如格力铁娘子,真正牛的不是什么核...

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标签: 家学传承 底层代码 价值逻辑

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职场困惑:权谋家的权力分配原则!

2021-12-10 Q帝 权谋分享

【困惑】老大,一直搞不明白领导都是按什么原则来分配权力的,和看的管理学的书都感觉对不上号? 【解析】大部分管理学的内容都是没有私心,理想化的状态下的产物,在现实中,权力的规则一直都是隐而不宣的,因为出自维护个人为出发点的东西,一旦说出去立即就会被人当成小人。因此,只看管理学,基本上是学不会管理的。那么真实的权力分配规则到底是什么呢,权谋家都是按照这三个原则和顺序来分配的: 1、亲近原则 亲近原则,也称为圈子原则,一是亲,二是近。没错,作为领导分配权力,第一原则和顺序就是分配各自己的最亲最近的关系,血缘关系,姻亲关系,师徒关系,因为这样的关系才能保证自己...

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标签: 利益原则 红专原则 关系原则

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职场困惑:进入职场大平台,该如何选择具体岗位?

2021-12-7 Q帝 权谋分享

【困惑】老大,看你的几本书和文章开窍了,跑关系进入大平台,领导打招呼,让我自己选择岗位,现在有迷茫了,有什么原则指点吗? 【解析】进入大平台的确机会丰富,可供选择的岗位也确实比较多。通常而言,有三个原则: 1、容易贴近资源的 一个组织的资源分配是不平衡,也不平均的,有些岗位,掌握着组织的链接点,核心点,能够结交更多的社会关系,能够接触核心的信息,能够调配各种利益,这样的岗位自然是首选。因为这类工作,能让自己的身份地位以及资源会逐步的增加,为自己未来的发展打下更大的空间。 2、能够立功出彩的 不过容易贴近资源的,你看到了,别人也看到了,这是竞争最为激烈的地方,这时候...

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标签: 如何在组织内选择岗位

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资治通鉴智慧:规则和权力其实都是斗争的工具!

2021-12-5 Q帝 权谋分享

【出处】《资治通鉴》第287卷 后汉纪2 【原文】吴越王弘倧大阅水军,赏赐倍于旧;胡进思固谏,弘倧怒,投笔水中,曰:“吾之财与士卒共之,奚多少之限邪!” 【译文】吴越王钱弘倧大举检阅水军,赏赐比过去多一倍,胡进思极力劝谏减少赏赐,钱弘倧动怒,把笔投到水里,说:“我的财产和士卒共有,有什么多少的界限呢!” 【解析】权谋是艺术,核心就是从不拘泥于固定的套路,要根据环境条件的变化而变化。到底是按照规定发放奖金好,还是自己随意性的发放好呢?只看这段段子,其实我们无法评出优劣。 1、如果站在静态的管理层面看 如果静态的,站在组织管理的学术派角度而言,应该是规定大于权...

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标签: 政治敏感 政治试探 政治权威

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职场困惑:底层人的最致命的三大漏洞,人生命运被锁死!

2021-12-4 Q帝 权谋分享

【困惑】老师,买了咱们的权谋书,为什么你说村里地主的后代更容易崛起?据我观察,很多人都是从农村出来,大学毕业都一个起跑线,的确后来差别那么大?究竟差在哪里?能解惑吗? 【解析】其实这是个经典的问题,今天咱不说权谋价值观,这个底层逻辑的问题,直接说表现出来的行为,其实普通人最致命的三大漏洞让他牢牢锁死在低层! 1、没有成功经验指导 底层之所以是底层,主要原因是在整个人生的过程中一定是做错了很多事情,脑子里所积累的多大是错误的思维观念,以及不正确的经验。所以,在崛起的过程中,父辈无法提供关键有效的指导,自身又因为年轻,没有阅历,身边环境又没有贵人高人出现,自然就...

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标签: 人生经验 人际关系 资源积累

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突围背后的权谋:故意漏出破绽,其实是为了误导对手!

2021-12-2 Q帝 权谋分享

热播剧《突围》情节并不复杂,但是背后的职场原理很多,今天说下,有三个不可思议的破绽,背后的逻辑计算: 1、林满江在香港和明星传出绯闻 傅长明之所以送飞机给林满江,目的就是方便林满江去香港看自己的骨癌。难道真的是香港的治疗水平高于国内?其实不是如此。林满江作为副部级的国企干部,医疗待遇是有一定高级别的,但是相应的自己的健康信息也会被国家掌握,一个癌症晚期的人,怎么可能让他出任汉东省省长的职位呢。为了避免被人知道他的健康信息,必然选择去最近的香港看病。但是没事天天去香港,难免会被人怀疑深挖,进而得出真相。不如直接释放出和明星绯闻的信息,来误导大家以一种八卦的心态来看待。...

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标签: 诱饵牵制 避重就轻 断尾求生

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职场困惑:权谋中的强者思维是指什么?

2021-11-30 Q帝 权谋分享

【困惑】老大,权谋中的强者思维具体是指什么? 【解析】权谋的学习和其他的知识学习,完全不一样,其他的学习是个记忆知识、熟练技能的体系,而权谋的学习是个思维训练、价值观重塑的体系。这个不是看多少文章,或是读多少书的问题,而是要重塑整个思考逻辑,调整三观的问题。有句诗词最能体现这个观点“坑灰未冷山东乱,刘项原来不读书。”秦始皇焚书坑儒想阻止强者,但是他不清楚,刘邦项羽原来是不读书的。其实这就揭示了,强者思维和读书无关,是他们从小被训练的结果,强者思维具体指什么? 1、权力思维 90%的人从来不曾拥有过权力,就好比没吃过苹果,即使见过再多,也不会知道什么味道,一切...

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标签: 权力思维 上层思维 掠夺思维

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职场困惑:下属克上的唯一策略和五种时机!

2021-11-29 Q帝 权谋分享

【困惑】我觉得你应该教一点职场中“克上”的东西,而不是天天说跪舔的事! 【解析】跪舔只是赢得领导好感大概率的手段,但这并不是权谋家唯一的策略,只看文章没有参与过培训的人,会误以为我们都是献媚之徒,其实,我们一直在培训群强调,要对领导进行20万字,事无巨细的大数据研究,一旦我们熟悉了领导的行为模式,我们就能够采用手段驾驭他。欺软怕硬的领导,我们就要学会拍桌子,争取自己的利益。对鞭打快牛不给草的领导,学会软钉子,撂挑子。意思就是,只要争取自己利益的途中,一定要把握下面三个原则:怎么有效怎么来,风险怎么小怎么来,速度怎么快怎么来。现在对这个兄弟的的问题做下解答: 1、为什么很少提及克上 ...

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标签: 克上手段 跪舔策略 克上时机

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