初入职场你必须了解三大事项！

2015-11-6 Q帝 职场潜规则

很多来权谋网的朋友，大都是刚刚进入到职场中来的，一般来说都是没有方向的横冲直撞， 没有章法，弄得自己处理不讨好，处处碰壁，心情郁闷。

权谋网经过多年的研究发现，作为职场新鲜人，必须熟悉三大事项，你才能快速成长起来。

1、熟悉公司的权力结构。

刚进入一个组织，必须首先明白公司内部的权力结构，这个权力结构，就是谁说了算，里面派系如何，明白了权力结构，就知道你该如何站队，如何听话，该和谁走的近，有该疏远谁。公司的权力结构是个无形的手，你的提拔和升迁都有这个潜在的结构在调控。你很卖力，但是你和公司内的失意派在一起，表达的同情心，但是除了得到自认为的好感外，其实你已经被主力派系所排斥。

2、知道公司的资源所在。

能不能成功公司内不可替代的人，能不能快速的展示自己获得自己理想的薪酬，和获取权力的筹码，根本的条件就是控制公司的资源。作为初入职场的人，你不可能去控制这个资源，但是你必须知道公司主要的资源是什么，谁在控制这个资源，自己如何能够接近这些资源，这是一个组织的核心。弄错了方向，自己的精力都会被大大的浪费。如果公司的主要资源是销售，而你在办公室端茶倒水，你怎么都不会被列入核心层，尽管你很辛苦。

3、迎合上司的处事风格。

俗话说，办事不由东，累死也无功。你不要考虑公司的整体利益，也不要考虑其他领导的利益，你只需要考虑你的顶头上司的利益就行了，因为你的一切直接归属于他的管理和控制，没有意外，你90%的职场命运是让他把持着。所以你无论喜欢与否，就必须迎合你的上司。适应他的办事风格，他喜欢简洁，你就短平快的汇报，他喜欢形式，你就天天书面文件。成为好下属，你才会事半功倍。

所以，在职场，你能够多快的熟悉公司的权力结构，资源所在，以及领导风格，决定这个你有多快被提拔，被认可。

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