资治通鉴智慧：规则和权力其实都是斗争的工具！

2021-12-5 Q帝 权谋分享

【出处】《资治通鉴》第287卷 后汉纪2

【原文】吴越王弘倧大阅水军，赏赐倍于旧；胡进思固谏，弘倧怒，投笔水中，曰：“吾之财与士卒共之，奚多少之限邪！”

【译文】吴越王钱弘倧大举检阅水军，赏赐比过去多一倍，胡进思极力劝谏减少赏赐，钱弘倧动怒，把笔投到水里，说：“我的财产和士卒共有，有什么多少的界限呢！”

【解析】权谋是艺术，核心就是从不拘泥于固定的套路，要根据环境条件的变化而变化。到底是按照规定发放奖金好，还是自己随意性的发放好呢？只看这段段子，其实我们无法评出优劣。

1、如果站在静态的管理层面看

如果静态的，站在组织管理的学术派角度而言，应该是规定大于权力。因为，凡是按规定操作，这样组织才会有预期，有稳定。而如果随意执行，权力大于规定，那么组织就会不稳定，大家不知道下次的结果是什么，做事就没有方向。但是如果站在下属角度来看，多发钱不好吗？自然会支持多发。讨厌固定的规定。这样想的话，是短视的，是片面的。如果可以随意多发，那么未来可能会随意的减少。这样的结果是，短期有利，而长期有害。如果这么看，貌似胡思进应该是对的。

2、如果站在动态的权力斗争看

但是管理岂止是静态的呢，而是权力动态的。胡思进吴越国的权臣，而刚上位的吴越王钱弘倧，大权旁落。吴越国最重要的兵力就是水军，也是胡思进掌控的势力范围。吴越王自己想插手军队的事务，自然就触动了胡思静的敏感点，作为权臣，自然不可能让钱弘倧插手。所以必须阻止吴越王的任何行动。而吴越王自己也敏感的感觉到自己的权力受到了干涉，心理不爽，以至于愤怒到自己投笔和辩解。这说明，吴越王在和胡思进的权力对碰的过程中失败。吴越王权力受到了限制。

3、如果站在全面的权谋布局看

吴越王做的对不对呢，其实要分两方面看，先说对的方面，就是吴越王通过自己对水军的加倍奖赏施恩，对水军的拉拢，这样能够分化水军对胡思进的忠诚，这次吵架闹大之后，水军都知道，是胡思进不让加薪的，自然也会有怨气。无论如何，这次对于争夺军心的手段，是有好处的。错的方面就是，吴越王冒进了，刚上位就直接插手胡思进这个权臣的核心领域，必然会得到他的拒绝和反扑。而胡思进成功打击了吴越王，让吴越王的权威收到了削减，周围的大臣，自然会认为胡思进更强。

后续其实很简单，就是因为这件事情，大臣都选择倾向胡思进，于是他们的矛盾公开化，尖锐化，进而钱弘倧准备夜宴胡思进的时候，胡思进认为这是鸿门宴，于是直接带兵过去，把钱弘倧给软禁起来，对外宣称他中风，给废掉了。钱弘倧没有势力之前就开始过早的和权臣过招，自己提前就失败了。这给我们的经验教训就是，组织的管理不是规则问题，或是权力问题，而是斗争问题。对于权谋家而言，为了取得斗争的胜利，那个好用，用那个，因为这就是个斗争的工具而已。用错了，就失败了。

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