职场解惑:如何摆脱职场老黄牛的尴尬角色!
【求助】请教一下q帝,新到一个单位,处处听领导的话,结果就是给安排的工作越来越多,怕拒绝他等于拒绝了权力,最后成为了老黄牛,快干不下去了,该怎么应对这样的问题?
【解答】乖乖听话,老实干活,却一步步变成老黄牛,活越干越多,而职场收入和地位却没有任何的变化,排除领导不懂权力科学这个因素,职场老黄牛其实犯了如下三个错误:
1、单一价值
如果只是干本质工作的话,领导眼里,你这是应该的,给你工作了嘛。但职场想加薪,就必须晋升,而晋升的前提不仅仅是本质工作做好,而是要权力工作做得好。在维护权力层面让领导认可,比如,告密,成为领导耳目,及时汇报团队的情况,比如,不怕得罪人,敢于和领导对抗的人作斗争,维护领导权威。比如,积极响应领导号召,拥护领导决定。再比如学会溜须拍马,投其所好,礼上往来,让领导精神愉悦,等等。如果只是在职场做出一个单一的价值,很难让领导另眼相看。
2、不会表演
一个人在职场默默的工作,如果不会表演和邀功,所做的工作也就进不到领导的视野,其实也就等于没有干。比如,你工作做得很快,自己的工作很快做完了,你在哪里闲着,领导自然认为你在偷懒,必然给你安排更多的工作,如果你多汇报,让他知道你的工作难度,没有难度也要找到难度,自然领导认为你没闲着,也不会给你更加新的工作量。再一个,自己做的工作,如果不积极的向领导邀功,也就无法获得领导的认可。很多人认为,领导会主动知道的,不好意思,领导很忙,你不说,没空想到你。
3、糊涂执行
“怕拒绝领导等于拒绝了权力”,没错,任何阻碍执行的人,都会被领导视为异己。但是执行有执行的艺术,在执行的过程中,要学会攫取资源,比如获取更多的授权,获取更多的资源支持,获取更多的公司信息,增进和各部门的来往,要主动争取优势的任务,主动推荐让自己心里不舒服的人做垃圾工作,当自己成了不可或缺的人之后,就具备了谈判的筹码,就需要不断的艺术的索取利益,争取奖金和休假,而不是,自己每天干些垃圾工作,还以为很辛苦,领导会另眼相看。
作为职场老黄牛,想改变自己悲惨的命运,就需要积极主动的维护领导的权力,成为他可以依靠的力量,然后可以积极主动地争取优势任务,不断地通过汇报表演,让领导认可自己的努力和能力,最后就是在执行的过程中,不断地寻找漏洞夹带自己的私货,获取资源和财富,只有这样的人,在领导眼里才是最好的人才,而不是自认为自己默默努力会被认可。能干会干,还要巧干,而不是傻干。权谋网一直强调,以技术立足,以权谋求发展,就是如此,老实干活不抬头看天,只是立足,不被开除而已。
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不错!充满智慧!许多疑惑都解除了! - 沙丽平
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@小凯:早明白,早改变。 - 小凯
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@回到老家:美国有遗产税,捐赠可以免税,... - 回到老家
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@萧何:上厕所,让人过去,这是失职。 - 萧何
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@主流:历史上就一个豫让,而且死的很惨。 - 主流
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@来了:是啊,能够找到一个对的门路,非常... - Q帝
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历史上教训也不少,王安石变法时就用了一批...
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