为什么很多人上位后很快就下台了？原因不外乎这三点！

很多人通过自己的努力到了一定的位置，不过很快就以各种原因和理由就下台了，贪污受贿，工作作风，渎职失职，不一而足，但是站在权谋家的角度，其实原因只有这三点：

1、基础不稳

一个人刚上位，就想有所作为，这是一个正常人的想法，但是，想过没有，你所有的作为，都会触动既得利益群体，因为你来之前，或是你上来之前，利益是瓜分完毕的。没有自己的基础，就开始触动既得利益群体，就会被强大的旧势力报复。所以，不建立自己的权力基础，就开始动作，很快就下台了。

2、利益独享

任何领导的上位，都不是一个人的利益独享，都是一个势力的代表，一群人的代表。这就需要把利益相关者都融合在一起，利益共享。打造利益同盟。一旦出现问题，才不会孤立。才能一方有难八方支援，才能够有人出来背黑锅。自己一个人吃独食。别人都饿着肚子，能不盯着你犯错，搞你下台？

3、缺乏靠山

任何组织的位置都是稀缺的，这样的人偶然的机会，上位，如果不能积极的寻找到靠山，成为更高权力的一部分。那么很快，就会有人盯着这个位置。谁能不犯错？谁能没一点毛病？出现问题的时候，如果没有更高权利的护佑，那么组织的容忍度就很低，不归顺上道的，不积极站队投靠的，很快就结束了。

所以，看似复杂下台的问题背后，基本上就这三条。如果建立起自己利益同盟，稳定好自己的根基，寻找到自己的靠山，就能够为自己构建起来一个安全的职场环境。这样即使自己犯了天大的错，有人罩着，有人帮着，有人替着，也就不会有什么问题了。

发表评论：