遏制你的欲望！人生而禽兽，但不能做禽兽。

2015-1-25 尖刺 血暖冷钢专栏

  人有七情六欲，因为人是禽兽。   人当然是禽兽，灵长类巨猿属智人。   七情六欲早已证明是生而有之，所以不可以在关键时刻甚至经常克服这些东西的人，不过禽兽而已。   在面对利益的时候，人往往会有3种致命的欲望。   1/攻击欲：将攻击敌人置于第一要务。   2/压制欲：首先去限制做什么，什么不喜欢就去限制，而不是真的想办法去解决。   3/道德欲：其实道德欲望就是预估有多少人会支持自己，说白了也是一个盘算能不能用多数欺负人家少数的过程而已。 ...

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什么是权谋？权谋、兵谋的区别是什么？

2015-1-25 Q帝 权谋分享

很多人都在看到权谋网的时候问权谋的含义是什么？权谋本质又是什么？ 最早出自权谋大师荀子，权变的谋略。鬼谷子也有权篇，谋篇。 很多人认为权谋就是围绕权力的学问，获取权力，巩固权力，传递权力的学问。 我研究权谋多年，我对权谋的理解有这么三点 1、权谋是，权衡利弊，谋划布局。权是办事情之前的估算，利害得失的考虑，这是制定下一步谋略的基础，在这个基础上动员自己的智慧能力。 2、权谋是对付自己人的。兵谋是对付敌人的。权谋更多的人针对自己人来获取上位，维系稳定，清除异己，或是韬光养晦，谋取自保。也就是说，权谋就是搞自己人，或不被自己人搞。而兵谋是...

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【经典转载】康熙管理杂论之如何应对功高盖主的野心员工？

2015-1-25 Q帝 权谋文摘

有一句话是形容帝王情谊的，颇为经典：共患难易、共享乐难。用在诸多家族企业家身上，则是：共创业易，共成功难。创业者到守业者之间的转换，让主、臣关系发展成为了微妙的瑜亮情结。一般来说，创业阶段的功勋员工最后的结局无外乎有三种：继续做家族企业的奴仆；另立山头；取而代之。纵观中国家族企业史，后两个结局发生的居多。这正应了中国人的一句老话：一山不能容二虎。 　　 对于许多家族企业来说，应对功勋员工的挑战与威胁是他们在商场上的最为险恶的硬仗。 　　 功高盖主型 　　功勋员工：功高盖主派 　　代表人物：鳌拜 　　职位：资深副总，大清集团前董事长顺治的创业元勋 　　特点：创...

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遭受职场压抑，为何怀才不遇的三个特点

2015-1-25 Q帝 职场潜规则

三国时代的祢衡，就是这样一个典型的怀才不遇的人。因为才华，被孔融推荐给曹操。曹操没有看到他的能力之时，稍有慢待，于是祢衡骂了曹操周围所有的人，让所有人都反感他之后，曹操让其做敲鼓的人，祢衡于是躶体击鼓骂曹。后被送到刘表处，再次得罪刘表，最终送到黄祖处而被杀，一代名仕，香消玉勋。 一个人初入职场，觉得拥有个人才华，就必须别人重视，不重视，就觉得自己怀才不遇，就心存怨恨。消极怠工，最后被开除，还觉得是领导人有眼无珠，从不检讨自己的过失，这种人大多抑郁而终。 为什么有才华的人大多怀才不遇？究其原因不过有三： 1、以为职场有才华，有能力就是职场成功的全部因素，可以为...

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从刘备的创业成功看弱者成功的三步战略

2015-1-24 Q帝 权谋分享

无论是三国演义还是三国志，还是纵观中国古代历史，能够以最底层卖草鞋起家到称帝的小人物，实不多见。作为弱者成功，可以说刘备是我们的典范，他身上有很多东西值得我们的品味学习。因为我们都是弱者，手里没有人脉，没有资源，没有任何帮扶我们的人，我们能够依靠的只有自己。所以借鉴学习研究刘备的成功史，是我们很重要的案例。刘备的弱胜学战略成功主要分三个步骤。 1、依附靠山。 一个没有任何资源的人，想迅速的崛起，除了依附靠山，并没有多少成功的可能。所以我们看到，刘备一路的依附战略，衣公孙瓒，依陶谦，依曹操，依袁绍，依刘表，等等，不断地转换上头。有了靠山，所刘备能够跟随公孙瓒一起会盟18路...

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创业者对合作者说的话是不是在“故意引导”——这样看就对了

2015-1-24 尖刺 血暖冷钢专栏

  啊哈，这又是近段时间比较“确认”的事儿，以前有这样的想法，但很难证实。   现在基本证实了。      创业者经常需要引导一下其合作者，员工等的“想法”，这有业务需要，也有权谋需要。   引导这件事，必须要有很强的“交流”氛围，但不能泄漏真实的东西，尤其是自己“想做什么”“会做什么”，而交流的内容因为事件的需要，肯定是局限在业务和利益上的。   交流利益却不真的谈利益，还有这样的对话方式？   答案是“有”。   创业...

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职场成功不能不拥有MQ——谋商machiavellian quotient

2015-1-23 Q帝 权谋分享

很多都知道到智商觉得一个人是不是天才需要拥有极高的智商，后来人发现，有智商想在社会上人缘好，以及自己能够心情愉悦，但是和不会让你走向成功。因为职场的成功需要不仅仅是智商、情商，更重要的是谋商。需要看的是你的权谋水平，你只有自己的权衡利弊，布局谋划的能力到位，你才能脱颖而出，经过权谋网的慎重研究，提出了MQ谋商这个概念，这是权谋界首次提出谋商概念。 machiavellian quotient 英文表面意思就是狡猾的不择手段的能力。 如果信达雅的要求就是谋商。权谋智慧！ 马基雅维利主义其实就是权谋主义。马基雅维利就是未达目的不择手段的代名词。 ...

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强悍就是内核的优越感——领袖的共同点

2015-1-23 尖刺 血暖冷钢专栏

  任何领导人，任何领袖，一定是善于使用权谋的人，否则他们早就死了。   而我们观察一下，善于权谋的人自然会“钻裤裆”，受得了屈辱。   当然，这不代表这些人都自尊心薄弱或者软弱什么的，而恰恰是很坚强，有原则，对自己的存在其实很有“优越感”，又换句话来说，其实是一批自我意识过剩，十分有优越感的人。   而那些对自身不是很有优越感的人，能成为很好的手下，但不能成为很好的领袖。   周恩来就是很好的例子，他能当最好的手下，但不能成为一流的领袖；甘地虽然提出的东西比较“虚弱”，事迹似乎也不那么“特别给力...

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初次工作你不能不知道的职场权谋术！

2015-1-22 Q帝 职场潜规则

很多刚大学毕业的朋友，初入职场，要么是没有完成角色的转变，觉得职场跟学校一样，领导就跟老师一样，会给你修改错误的机会，会悉心教你成长；要么是就把职场当成是赚钱的地方，给多少钱干多少活，把工资当成工作的唯一目标；要么是个性张扬，树敌过多，把同事潜在的都得罪完，自己处处受到掣肘。所以，你在初入职场的时候你必须知道你来职场你什么身份，什么角色，自己想得到什么？ 所以你不得不明白更多的职场权谋术！ 1、现在公司只是未来的职场跳板。 没有人能够在第一个公司待一辈子，一个人一生中至少要跳槽三次。所以你初来职场，现在的目标并不是工资，而是要为下一次更高平台的跳槽做准...

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老子《道德经》中的权术谋略！67章（一）

2015-1-21 Q帝 权谋分享

老子道德经可以说是弱者致胜的最高权谋经典。经常品味阅读，能够提升智慧。 老子在第67章《三宝》中写道“我有三宝持而宝之，一曰慈，二曰检，三曰不敢为天下先。” 这个被老子自认为是三宝的三个行为，很多人并不了解。觉得这个怎么就成了三宝了？ 其实经历过复杂职场斗争的人，我们都知道。因为在利益场里，并不是你不招惹别人，你就不会树敌。怀璧其罪，你有才华，就有可能得罪别人。职场处处是敌人。 所以再去看老子三宝的权谋智慧就很明白了。 1、一曰慈，慈就是态度好。平易近人。这样能够让你避免树立很多明面的敌人。 你只要是不慈，就能...

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