人才定义的阶段性——我的权术人才观

2015-6-22 Q帝 权谋分享

人才济济则事业兴旺，人脉凋零则分崩离析。可以说，得人兴。所以每个领导人对选人用人，都有自己的一套，或任人唯亲，或任人唯贤，等等，但是什么是贤人，这标准并不一样，每个人都有他的用途，不过放错的阶段，则并不是人才，我经过反复的研究，我发现了一个组织不同的阶段需要不同的人才。 1、在开疆拓土的时候，你需要的是能人。 你的需要拓展自己的事业的时候，自己的力量弱小，你需要的事别人的智慧和力量来增强自己的实力，这个时候，我们能够忍受这些能人的小脾气，小性格，或这个为了做成事情，我们不惜，卑躬屈膝，礼贤下士，三顾茅庐，为的就是找能人为自己服务，即使道德上有毛病，我们也只能看主流，刘邦...

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无职无权为什么还要学习权术？

2015-6-21 Q帝 权谋分享

很多人都问我，Q帝，我们刚大学毕业走向职场，没有权力，也没有什么人脉，学习权术是不是很遥远？我们学习权术有用么？ 其实不但这个东西大为有用，而且必须要学，你知道的越早，对自己的未来职业道路就越有用。权术其实就是中国式心理学，中国式管理学，中国式关系，以及中国式领导学的集大成。 我们学习权术的作用？ 1、解构权力 通过对权术的学习，知道权力运作的每个细节，知道权力的原理和方式，以及领导每个动作背后的含义。解构了权力，让你在职场就能够，很顺利的明白老板想要什么，痛恨什么，奖励什么，会把什么样的人作为自己的心腹，懂得这些，你的行为才不会盲目，才...

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深藏不漏——领导的权力性格

2015-6-20 Q帝 权谋分享

　　什么是权力性格？其实要说也很简单，就是喜怒不形于色。 　　在官场上，最讲究官仪，不管肚子里有多少货，都得端起来，从你的脸上，看不到你的心事。让人感觉哥哥你城府很深，这样你才像个官样。所谓大将风度，汉官威仪，讲究的就是“泰山崩于前而色不变，美女祼于左而目不瞬”，地震了，泰山都崩了，你没事，神色自若，这叫稳；美女祼舞，所有的人都边看边流口水，一副急猴猴的样子，你也没事，依然神色自若，这叫重——稳重，这样的官老百姓才害怕你、信任你。 　　君主喜怒不形于色的性格塑造，是基于臣下的心理，你不绷着，就有人会登鼻子上脸。孔夫子说：“唯女子与小人难养也，近之则不逊，远之则怨。”女人难养，为什么？因为你...

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【案例讨论】跳骚的权术阻击!

2015-6-20 Q帝 权谋案例

孔子到宋国忽悠，先见了一熟人子圉。孔子说：“不瞒你说，我研究整合了一整套让宋国崛起的方案，绝对拥有自主知识产权。”子圉欢喜道：“哎呀，太好了，你咋不早说呢。我们宰相天天就让我们哥几个做方案，你是不知道哇，我们宋国上上下下都盼着大国崛起呢。我这就给宰相汇报去。”子圉屁颠屁颠地走了。 　　宋国宰相隆重接待了孔子。 　　孔子一通猛炫，从宰相办公室出来，他向坐在外面等待结果的子圉做了个Ok的手势，兴奋地说：“宰相答应明天带我见国君。Yeah！” 　　子圉溜进宰相的办公室，心想，这回推荐了高人，领导还不表扬提拔一下， 　　宰相同志显然还沉浸在刚才的激动之中，凭窗远眺，心潮起伏，准备为宋国崛起大干...

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韩非子驾驭手下的二十六条权术军规！

2015-6-19 Q帝 权谋分享

俗话说，明枪易躲，暗箭难防，俗话还说，家贼难防。手下的人要作怪，内部的人要添乱，他们的办法和手段应该说不可胜数，层出不群，花样翻新，变化莫测。怎么观察考察部下，这是一个比较难的活儿，韩非一口气整了二十六条军规，用漂亮的整齐的文字一一列举出来： 　　参言以知其诚（听其言，观其行，看他是不是一个诚心实意的人。） 　　易视以改其泽（变换不同的角度观察，剥掉他身上的伪装。） 　　执见以得非常（根据看到的正常的情况，推测他不正常行为后面隐藏的见不得人的勾当。）一用以务近习（对身边的亲信要专职专项使用，所谓特派员是也，让他感觉受重视有特权，鼓励他卖命做事。） 　　重言以惧远使（对常年在外的部下，要...

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毛泽东权术二元管理结构浅析

2015-6-18 Q帝 权谋分享

毛泽东喜欢研读历史，究其原因还是历史中的权谋的吸引力，而毛主席权术之道深度精通。权术本身就是中国的管理学，是一个君臣之间斗争妥协管理平衡的产物。一直是潜规则运行的，比如管理中的制衡之道。就是君主故意挑拨手下内斗，形成两派，从而维系自己的权力巩固，但是毛主席却把权术潜规则给规范化的提到了桌面上，就是平行二元管理结构。也就是我们传统的家庭管理一样的，严父慈母管理办法。 权术管理机制是一种制约的机制，就是普遍的二元结构，这是毛主席对权术的运用和实践，把权术阴暗的制衡原理，转变成管理中的二元结构，这是毛主席权术的创造。所有的单位都有两个平级的第一把手，而支部建在连上就确立了一种特殊的民主机...

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从楚庄王“绝缨之宴”看驾驭人的权术！

2015-6-17 Q帝 权谋分享

     楚庄王宴群臣，命美人行酒。日暮，酒酣烛灭。有引美人衣者。美人援绝其冠缨，趣火视之。王曰：“奈何显妇人之节，而辱士乎？”命曰：“今日与寡人饮，不绝缨者不欢。”群臣尽绝缨而火，极欢而罢。及围郑之役，有一臣常在前，五合五获首，却敌，卒得胜。询之，则夜绝缨者也。                         &n...

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三国职场——司马懿的权谋处事制胜策略！

2015-6-17 Q帝 权谋分享

轰轰烈烈的三国乱世，最终被司马家族统一，这个必然有着高超的能力。而司马懿一生所表现出来的能力和隐忍，都足以说明他该崛起，我们分析下司马懿的处事制胜策略。 1、足够的专业能力是自己立足的法宝。 司马懿因为一直被猜疑，几度失去兵权，但是曹睿几次提拔司马懿，并委以重任，原因就是除了他，没人能够克制诸葛亮的北伐。无论是擒孟达，还是收拾公孙渊，都是极富谋略。没他不行。 所以我们在职场，最终要的就是打造自己安身立命的法宝，这就是我们的解决工作难题的能力，全面深刻的了解自己所在行业的一切知识，有了这个，永远都有被重视启用的机会。司马懿凭借着自己过人的谋略和诸葛亮相持多年的...

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纵横职场——你必须要知道的职场三大忌讳

2015-6-15 Q帝 职场潜规则

每个人都会犯错，有这样那样的不足，但是有些错误是不能犯的，如果你触动职场这个三条红线，那么等待你职场的未来便是艰难，不是穿小鞋就是冷板凳，更甚者就是开除。 这职场的三条红线就是： 1、狂妄自大，自信心爆棚 这样的人从小在一个被人娇养的位置，或是自己自信心爆棚，觉得自己有能力，就能指指点点，就能任性而为，其实这是错的，你这样的狂妄，其实无形中树立了很多敌人，自己逐步的就会孤立起来，这个社会是合作的社会，一个人再优秀也要协作。狂妄自大的人，早晚会被收拾，会被人落井下石。所以这个职场人必须谨记。三国魏延就是这样的人，自己的能力强，但是缺乏合作意识，自己在和杨仪斗争...

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纵横职场——公司新人必须知道的七大守则

2015-6-14 Q帝 职场潜规则

新毕业的大学生即将走进公司，正式开始自己的职场生涯，但是职场的游戏规则和在学校完全不同。作为职场纵横的老手，把最的多年的心得传递新入职场的大学生朋友： 1、不断的加强自己的工作能力。 不要以为参加工作了，就可以停止学习了，就能够扔掉书本了，其实恰恰相反，你必须加强自己的学习，学习公司的知识，学习劳动法律，学习为人处世，学习营销等等，和你工作所需要的方方面面的东西都需要学习。自学能力，不断的加强自己的工作能力，这是你未来立足职场的唯一法宝。知识更新快，毕业时候就意味着你的知识已经落后。加强自己的提升，终身学习，这是你必须谨记的守则。 2、能够摆正自己的位置拥有...

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